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Implementierung eines Bildungsqualitätsmanagementsystems (BQMS): Entwicklung von Strategien und Maßnahmen unter Verwendung der Vorgehensweise NELOD (Neuroenergetic Leadership and Organisational Development)
Vorwort
3
Inhaltsverzeichnis
5
Abbildungsverzeichnis
6
Tabellenverzeichnis
7
Abkürzungsverzeichnis
8
Danksagung
9
1 Einleitung
11
1.1 Zielsetzung der Arbeit
12
1.2 Aufbau der Arbeit
13
1.3 Vorstellung des Unternehmens
15
2 Qualität in der Weiterbildung
16
2.1 Stand der Qualitätsdiskussion
17
2.2 Qualitätsmanagementmodelle
20
2.2.1 DIN EN ISO 9001:2000
22
2.2.2 EFQM (European Foundation for Quality Management)
25
2.2.3 BQM (Das Bildungs-Qualitäts-Managementsystem)
27
2.3 Prozessverständnis in dem Bildungsqualitätsmanagementsystem
30
2.4 Bedeutung und Nutzen der Qualität
34
2.5 Die Einführung eines Qualitätsmanagementsystems
37
3 Systemisches Denken
43
3.1 Vom System zum systemischen Denken
44
3.2 Geschichtlicher Hintergrund und Vorteile des systemischen Denkens
47
3.3 Systemverständnis in der betrieblichen Organisation
50
3.4 Wirkungsanalyse
53
4 NELOD (Neuroenergetic Leadership and Organisational Development)
59
5 Einführung des BQMS in das Arbeitswissenschaftliche Institut Bremen
73
6 Entwurf eines Qualitätsmanagementhandbuches
95
7 Zertifizierung
99
8 Zusammenfassung und Ausblick
104
Literaturverzeichnis
107
Anhang
113
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